Проверка резюме на ATS
Прежде чем резюме увидит человек, его часто оценивает программа: система найма считывает файл, ищет ключевые слова и опыт и решает, показывать ли отклик рекрутеру. Проверьте своё резюме так, как его прочитает машина, — и исправьте слабые места до отправки отклика.
Почему резюме не доходит до живого человека
В крупных компаниях на одну вакансию приходят десятки и сотни откликов, и первый отбор выполняет не рекрутер, а автоматика — ATS (Applicant Tracking System, система управления наймом). Она разбирает файл на разделы, сверяет навыки и должности с текстом вакансии и отсекает отклики, в которых не находит нужных совпадений. На hh.ru свою роль играет и рейтинг соответствия, который платформа показывает работодателю рядом с каждым откликом.
Проблема в том, что резюме, красивое для человека, машина часто читает плохо: таблицы и колонки рвутся при разборе, названия навыков не совпадают со словами из вакансии, важные даты спрятаны в дизайне. В итоге сильный кандидат не проходит фильтр просто из-за оформления — и даже не узнаёт об этом.
Проверка на ATS заранее показывает именно это: что программа видит в вашем файле, какие совпадения находит, а какие ищет напрасно.
Что вы получаете в отчёте
ATS-балл
Оценка того, как резюме проходит автоматический отбор: структура, читаемость, совпадение с требованиями.
Взгляд HR
Общий балл и комментарии так, как их дал бы живой рекрутер при первом просмотре.
Ключевые слова под вакансию
Список слов и формулировок из конкретной вакансии, которых не хватает в резюме, и куда их добавить.
Правки списком
Не общие советы, а конкретные пункты: что переписать, что убрать, что переместить.
Как проходит проверка
Загрузите PDF в Telegram-бот
Файл до 10 МБ — то самое резюме, которым вы откликаетесь на вакансии. Ничего переписывать перед проверкой не нужно.
Нейросеть разбирает файл
Как ATS: структура, разделы, даты, навыки, формулировки. На это уходит примерно минута.
Получаете отчёт и правите
ATS-балл, оценка HR, список правок и ключевые слова. Внесли изменения — загрузите новую версию и сравните баллы.
Какие резюме чаще всего не проходят фильтр
- Двухколоночные и табличные макеты. Программа читает файл последовательно и склеивает колонки в бессмыслицу.
- Резюме без дат или с нестандартным форматом дат. ATS строит хронологию карьеры — если дат нет, опыт теряется.
- Общее резюме на все вакансии сразу. Нет слов из конкретной вакансии — нет совпадений, и балл соответствия низкий.
- Графика вместо текста. Иконки навыков и инфографика для машины — пустое место.
- Нестандартные названия должностей. «Гуру продаж» не совпадёт с «менеджер по продажам», по которому ищет система.
Частые вопросы
Что такое ATS простыми словами?
Проверка резюме на ATS бесплатная?
Какой файл нужен для проверки?
Сколько времени занимает проверка?
Что делать с результатом?
Узнайте, как ваше резюме проходит фильтры
Загрузите PDF в Telegram-бот — в отчёте ATS-балл, оценка HR, конкретные правки и ключевые слова под вакансию.
Проверить резюме бесплатно